为全力支持长春、通化、松原三地人民群众抗击疫情，减少人员流动带来的防控风险，我省人社厅制定多项有效措施，助力打赢疫情防控阻击战。

据省人社厅农民工工作处负责人介绍，省人社厅将通过发放一次性稳岗留工补贴、支持企业开展在岗职工技能培训等多项举措助力重点地区疫情防控。

向农民工等人员发出节日慰问信。在网站、微信公众号等媒体上刊发《致广大农民工朋友及外出务工人员的倡议书》，倡导外来务工人员和广大农民工在务工地就近过年，同时做好疫情防控和生活生产，并向他们致以新春的祝福和慰问。

发放一次性稳岗留工补贴。对春节期间连续生产且2021年一季度工业总产值不低于5000万元且与2019年同期相比增长6%以上的重点工业企业，按照省外户籍员工每人不超过300元标准，给予企业一次性稳岗留工补贴，每户企业最高30万元。鼓励企业自行匹配资金，提高发放标准。

支持当地企业面向全体在岗职工，开展岗前培训、转岗转业培训、岗位技能提升培训、职业技能竞赛、安全技能培训、新型学徒制培训和以工代训等7类职业技能培训，对符合条件的按规定给予500-30000元不等的职业培训补贴。

联合省工信厅等7部门共同开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动。专项行动开展时间为1月20日至3月31日，包括“送温暖留心、强政策留岗、稳生产留工、优服务留人”等37项具体工作措施，可有效减少人员流动、确保员工健康安全、企业生产有序、就业形势总体稳定。

/吉林日报记者 万双 何泽溟 报道