记者26日获悉，BOSS直聘发布的职场吸引力报告显示，愿意留在一线城市的应届生从三年前的51%降至今年的36%，44%的应届生希望选择二线城市工作，相比去年增加了8个百分点。

报告显示，95后互联网择业呈现了几个新趋势。传统门户和软件公司已不再有吸引力，大数据和文化娱乐公司体现强大吸引力，部分独角兽公司人才引力赶超大厂，蚂蚁金服、新美大、今日头条、滴滴出行和小米是应届生心中的“新大厂”。

根据报告，愿意留在一线城市的应届生从三年前的51%降至今年的36%，有44%的应届生希望选择二线城市工作，相比去年增加了8个百分点。以杭州、苏州、青岛、成都、武汉、南京为代表的“新一线城市”，对人才的吸引力正在迅速攀升。/京华时报